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湖濱區:干部身子沉下去企業難題摸上來

“感謝助企干部積極主動對接,在土地辦證方面幫助我們對接相關部門,并以最短的時間解決問題。”日,河南三門峽興隆混凝土有限公司負責人吳振坤說。聯系這家企業的助企干部湖濱區會興街道黨工委副書記曲海峰緊抓“第一時間”原則,幫助企業將政策送到位、把臺搭起來、把問題解決掉。

“萬人助萬企”活動開展以來,湖濱區第一時間制定了實施方案,成立“萬人助萬企”領導小組,發動廣大干部以問題和需求為導向,幫助企業紓困解難。

該區109名干部聯系分包82家企業,29家重點企業分別由1名縣級領導、1名科級干部分包,并配備專門助企干部,把企業服務理念、服務意識落實到每一個工作環節,傳遞給每一個服務對象。區級領導率先垂范務實服務,各區直單位不斷凸顯部門職能,各工作專班發揮“工具箱”作用,助企干部送政策、傳信息,提出了落實惠企政策、籌措支持資金、強化要素保障、加快項目實施等9項工作舉措,主要解決企業融資、審批、涉法、涉訴等方面的問題。同時,深化“放管服”改革,完善“容缺后補”等推進措施,集中開展“聯審聯批”工作,創新“一證通辦”、“一件事”集成服務、場景引導服務、“無感智辦”等便民利企服務方式,優化營商環境,最大程度減少審批環節、提高審批效率、提升審批服務水。

干部身子沉下去,企業難題摸上來。在著力當好“店小二”的同時,該區將“問題化解率”和“企業滿意率”作為衡量活動成效的重要指標,建立7個服務工作專班、3個助企工作組,督促助企干部按照“一企一單”做好企業服務工作,實現企業訴求收集、現辦、轉辦、督辦、回訪全過程“閉環”管理,確保企業訴求“有呼必應、有呼必辦、有呼必回”。

當下,“萬人助萬企”活動正在該區如火如荼進行。各級領導干部紛紛走進企業,或開展政策宣講、或了解企業訴求、或協調解決問題,助力企業高質量發展。

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