從2月到4月，長城基金接連宣布了兩位新任高管（副總經理）的任職。

他們皆為總助出身，一位屬于“市場”條線，一位屬于“投研”條線。

隨著何小樂的入職，長城基金核心高管層架構基本確定。

(資料圖片)

目前，他們3位副總在長城基金的任職時長都超過5年，有2位屬于典型的“投研”條線。

新高管何小樂

4月10日，長城基金宣告樂了新任副總何小樂的任職。

簡歷顯示，何小樂自2018年4月加入長城基金后，她陸續擔任公司董事會秘書、總經理助理兼營銷策劃部總經理，屬于“市場”條線。

她的職業經歷也比較豐富，曾任職于銀行系統，包括中國農業銀行四川省分行、花旗銀行(中國)有限公司成都分行等。

2010年起，她還曾出任過弘俊投資管理有限公司分析師、投資經理、管理合伙人。

高管班底盤點

何小樂入職后，長城基金將擁有3位副總。

據長城基金官網2月6日公示的董監高及分支機構負責人名單顯示，長城基金的核心管理層架構包括董事長王軍、總經理鄒春楊（兼任首席信息官）、副總楊建華以及副總張勇。

其中，張勇的入職時間跟何小樂僅差了約兩個月。之前他曾任博時基金基金經理，九臺基金絕對收益部執行投資總監。

2月6日，同樣擔任總經理助理一職的張勇“升職”成為長城基金新任副總，并繼續兼任債券投資部總經理一職。

長城的另一位副總經理楊建華是老將了，長期耕耘權益投資，目前以副總身份兼任投資總監、基金管理部總經理。

隨著何小樂的任職確定，長城基金的高管組織架構似乎已基本確定。

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